bersama HUDANOOR
MENUJU TUBAN MAKMUR
VISI TERWUJUTNYA MASYARAKAT TUBAN YANG LEBIH MAJU, RELIGIUS, SEJAHTERA DAN BERMARTABAT DALAM TATA PEMERINTAHAN YANG KREATIF DAN BERSIH
MISI 1. Meningkatkan kualitas sumber daya manusia secara berkeadilan.
2. Meningkatkan derajat kesehatan masyarakat dan kualitas kesejahteraan sosial.
3. Peningkatan ekonomi kerakyatan yang berdaya saing global berbasis pertanian, perdagangan, industri, pariwisata serta jasa secara berkelanjutan
4. Meningkatkan pengalaman nilai-nilai keagamaan dalam semua aspek kehidupan.
5. Meningkatkan pendapatan masyarakat melalui perluasan kesempatan kerja dan berusaha serta menumbuhkan wira usaha baru.
6. Pemanfaatan sumber daya alam yang bedaya guna, optimalisasi pengendalian dan pelestarian lingkungan hidup serta konsisiten perencanaan tata ruang yang berkelanjutan.
7. Meningkatkan kemandirian generasi muda , perempuan dan kesetaraan gender serta perlindungan anak.
8. Revitalisasi proses Desentralisasi dan otonomi daerah melalui Reformasi Birokrasi dan penguatan otonomi desa demi terciptanya tata Pemerintahan yang bersih, inovatif , kreatif dan efisien berbasis pelayanan publik.
9. Meningkatkan kualitas Demokrasi yang bermartabat dan bermoral sebgai bentuk perwujudan pelaksanaan hak azasi manusia (HAM)
PROGRAM PRIORITAS
- 1. Pengendalian Biaya Pendidikan ( Gratis SPP SD/MI, SMP/MTs, SMA/SMK/MA) dan Bea Siswa Penuh Bagi Sisiwa Berpretasi.
- 2. Gratis Biaya Pelayanan Kesehatan Dasar Dan Raat Inap Puskesmas dan kelas III RSUD
- 3. Penyediaan Dana Penyangga Pembelian Hasil Pertanian Dan Perikanan
- 4. Bantuan Biaya Oprasional Tempat Ibadah (Ponpes, Masjid, Musholla, Gereja, Dan Kelenteng )
- 5. Insentif untuk guru PTT/GTT/Ustadz/Ustadzah (MI/MTS/MADIN/TPQ/PONPES/PAUD)
- 6. Menciptakan lapangan kerja baru sebanyak 50.000
- 7. Penguatan permodalan untuk UMKM dan PKL
- 8. Pengamanan distribusi dan pengendalian harga bahan pokok
- 9. Pembangunan kawasan wisata religi, alam, budaya dan minat khusus
- 10. Peningkatan bantuan dana pembinaan pemuda dan olah raga secara signifikan
11. Peningkatan tunjangan untuk Kepala Desa dan Perangkat Desa
12. Insentif untuk RT, RW , BPD
13. Peningkatan Bantuan Keuangan dan Pembangunan Desa
14. Peningkatan kesejahteraan PNS dan Pegawai ( Pelaksanaan Remunerasi atau perbaikan gaji PNS dan Tunjangan termasuk Tunjangan Tahunan dan Lauk Pauk )
Tidak ada komentar:
Posting Komentar